La regolazione di obiettivo è a volte considerato come un compito riservato a professionisti e dirigenti di società. La regolazione di obiettivo è un bene per tutti. Studenti, madri, padri, insegnanti, dipendenti e ohers in ogni professione possono beneficiare di definizione degli obiettivi. Gli obiettivi possono includere personale, così come professiona, e anche la crescita spirituale. Tutti obiettivo impostazione inizia con l'introspezione e la riflessione prima che si muove verso la formazione e, infine, la presentazione in un quaderno, diario, documenti di gestione delle prestazioni o in una presentazione di Microsoft PowerPoint.

istruzione

1 Categorizzare la vostra vita in professionali, personali, le relazioni e le sfere spirituali. Scrivere questi titoli su un foglio di carta, o in un diario personale, e prendere in considerazione le aree che si desidera impostare obiettivi per. Considerare la creazione di uno o due gol in ciascuna area. Meditate ciò che si vuole cambiare, perché si vuole cambiare, come si vuole realizzare il cambiamento e quando si desidera cambiare o raggiungere il tuo obiettivo.

2 Usare l'acronimo "SMART" per impostare obiettivi raggiungibili. Pensate di obiettivi che sono: specifici, misurabili, raggiungibili, realistici e tempestivi. Ad esempio, impostare un obiettivo professionale specifico per migliorare le vostre capacità di delega assegnando una determinata percentuale dei vostri progetti a chi riferire a voi. Fai la tua obiettivo misurabili, raggiungibili e realistici, scegliendo una percentuale come 10 o 25 per cento a seconda di quanto l'esperienza che hai delegante. Rendere più tempestivo impostando un periodo di tempo specifico per il miglioramento. Scrivi il tuo obiettivo verso il basso, che riassume in una frase come: "Entro il 30 marzo 2011, io delegare almeno cinque progetti a Jim, Sue e Roy." Ripetere questo passaggio per tutti i settori della vostra vita, definizione degli obiettivi personali come "comincerò a imparare a parlare spagnolo prendendo una classe in metropolitana Community College di questa primavera" o obiettivi relationshipl come "Join the Young Professionals gruppo e partecipare alle riunioni mensili migliorare le mie competenze di networking. "

3 Organizza i tuoi obiettivi e prepararli per la presentazione di altri in Microsoft PowerPoint. Anche se si è solo condividere i vostri obiettivi con una sola persona, la loro condivisione in PowerPoint è un modo efficace per presentare i vostri obiettivi e arruolare la responsabilità nella loro realizzazione.

4 Aprire PowerPoint e selezionare "Nuovo" dall'opzione "File" nel menu in alto all'interno di PowerPoint. Fai clic su "Template campione" da "modelli disponibili e Temi" seguito da "Crea". Scegli un design con colori e caratteri che rivolgo a voi.

5 Selezionare "Nuova diapositiva" tramite l'opzione "diapositive" a "Home" porzione della barra dei menu in alto. Selezionare il layout "Title Slide" dal riquadro del menu di sinistra, che consente di visualizzare le opzioni di layout di pagina per ogni diapositiva. Inserisci "Il mio nome obiettivi" nel campo di testo. Inserire un'altra nuova diapositiva e scegliere il layout che caratterizza una riga titolo di testo seguita da un organo di proiettili, che si chiama "titolo e il contenuto." Inserisci "obiettivi professionali" nel campo di testo in alto e proiettile gli obiettivi professionali frase a lungo si è creato nel vostro notebook o journal. Ripetere questo processo di aggiunta di una nuova diapositiva per uso personale, rapporto e mete spirituali.

6 Salvare la presentazione facendo clic su "File" e poi "Salva" nella barra dei menu in alto all'interno di PowerPoint. Lascia la tua presentazione un nome come "Last Obiettivi anno nome." Guarda la presentazione cliccando su "Visualizza" e poi "Presentazione" dalla barra dei menu in alto all'interno di PowerPoint. Controllo ortografico la presentazione, controllare per la grammatica e la punteggiatura, e salvare il file su un disco o sul computer che si intende utilizzare per presentare i tuoi obiettivi per gli altri.